Formulario para empresas que quieren contratar a personas con diversidad funcional
APD Bidelan es un Centro Especial de Empleo conecta a empresas y profesionales con discapacidad para alcanzar metas compartidas.
Teléfono: +34 946 54 22 80
+34 644 04 28 94
E-mail: info@bidelan.org
E-mail RRHH: personas@bidelan.org
Linkedin: http://www.linkedin.com/in/apd-bidelan-inserción-laboral-853046348
Ofrecemos servicios para ayudar a tu empresa a cumplir la Ley General de Discapacidad en toda la Comunidad Vasca.
Subcontratas: gestión de servicios, auxiliares de servicios generales, limpieza, mantenimiento, conservación de edificios, conserjería, grabación de datos, servicios de manipulado, publicidad, procesos de datos, mensajería, servicios de recepción, telefonistas, control de accesos...
La Ley General de Discapacidad exige que las empresas con más de 50 empleados reserven el 2% de sus puestos para personas con discapacidad. Mediante Medidas Alternativas, como la contratación de los servicios de APD Bidelan, puedes cumplir con esta normativa y promover la inclusión laboral.
Si tu empresa enfrenta dificultades para cumplir con esta cuota, no te preocupes. También puedes cumplir la Ley General de Discapacidad mediante las Medidas Alternativas.
Estas medidas ofrecen una alternativa viable sin necesidad de contratar directamente a trabajadores con discapacidad. Consisten en la contratación de servicios a un Centro Especial de Empleo como APD Bidelan, donde el equipo está compuesto por personas con discapacidad.
En APD Bidelan te acompañamos en todo el proceso para acogerte a las Medidas Alternativas, brindándote asesoramiento continuo. Desde la gestión del Certificado de Excepcionalidad hasta la contratación de servicios especializados.
Alguno de los servicios mas recurridos suelen ser los siguiente:
© Derechos de autor. Todos los derechos reservados.
Necesitamos su consentimiento para cargar las traducciones
Utilizamos un servicio de terceros para traducir el contenido del sitio web que puede recopilar datos sobre su actividad. Por favor revise los detalles en la política de privacidad y acepte el servicio para ver las traducciones.